This year's final product updates introduce exciting new features such as Education and Time Off analytics. Additionally, there are significant enhancements to Goals, including the incorporation of team goals and department goals, along with the capability to interconnect goals for a more seamless experience.
Thank you for an incredible year! You continue giving valuable insight into your daily work, allowing us to understand how we should develop the platform. In light of this, we are excited to share insights from developing one of our latest features: Educations. Join Rebecka and John as they share their experience!
Monitor and manage educational programs with our latest Skills addition, Educations. Keep tabs on individual and company-wide progress, tracking the frequency of education initiatives. Enjoy easy navigation and comprehensive overviews for full insight. It's flexible and easy to set up, allowing you to efficiently determine the frequency of each education, identify participants, and track those who haven't participated.
See guide here.
Our Goals feature has received significant enhancements! You can now add team and department goals, connecting them seamlessly. Additionally, you can also link individual goals to company-wide objectives. Discover the expanded capabilities of our goal feature in our guide here.
Analyzing time-off patterns can offer insights into employee well-being. A sudden rise in unplanned absences may signal underlying issues like burnout or dissatisfaction. Hailey provides a customizable overview, highlighting areas that may require attention and care.
Ending employments can be a hassle, but not with Hailey! We're simplifying every step with a 'Termination Wizard.' Just a few clicks, and it'll guide you through the process smoothly. We also added a new standard field; Last working day, since this can differ from the actual last day of employment. This is expected to be released in production soon!
If you have any inquiries or require assistance, please don't hesitate to reach out to our Customer Success team at support@haileyhr.com.
Övervaka och hantera utbildningsprogram med vårt senaste Skills-tillägg, Utbildningar. Håll koll på individuella och företagsomfattande framsteg och spåra frekvensen av utbildningsinitiativ. Njut av enkel navigering och omfattande översikter för full insikt. Det är flexibelt och enkelt att ställa in, vilket gör att du effektivt kan bestämma frekvensen för varje utbildning, identifiera deltagare och spåra de som inte har deltagit.
See guide here.
Vår målfunktion har fått betydande förbättringar! Du kan nu lägga till team- och avdelningsmål och koppla ihop dem. Dessutom kan du också koppla individuella mål till företagsövergripande mål. Upptäck de utökade funktionerna för mål i vår guide här.
Att analysera frånvaromönster kan ge insikter i de anställdas välmående. En plötslig ökning av oplanerad frånvaro kan signalera underliggande problem som utbrändhet eller missnöje. Hailey ger en anpassningsbar översikt och lyfter fram områden som kan kräva uppmärksamhet och omsorg.
Att avsluta anställningar kan vara krångligt, men inte med Hailey! Vi förenklar varje steg med en uppsägningsguide. Med bara några klick, så guidar den dig genom processen smidigt. Vi har även lagt till ett nytt standardfält; Sista arbetsdag, eftersom denna kan skilja sig från den faktiska sista anställningsdagen. Detta förväntas släppas på i produktion snart!
Om du har några frågor eller behöver hjälp, tveka inte att kontakta vårt Customer Success-team på support@haileyhr.com.
Maj har kanske inte bjudit på så mycket sol vi önskat men nyheter, det kan vi lova! Nedan går vi igenom nyheter kring Frånvaro, Arbetsflöden,...
Numerous exciting news are taking place within the platform this autumn, and our development is ongoing at a steady pace. As we expand the platform's...
Då var det dags för ytterligare en Product update och denna gång är den längre än någonsin. Idag går vi igenom nyheterna: Visselblåsning,...